3月9日，神軟公司“思齊”數字化領導力提升班（第二期）開班式在全國干部教育培訓浙江大學基地（浙江大學繼續教育學院）舉行。

浙江大學繼續教育學院紀委書記、副院長沈燎出席開班式并致辭。沈燎介紹了干部教育的“浙大模式”，勉勵全體學員認真學習，嚴守紀律，多思多問，把工作中的問題轉變為學習的問題去思考。

神軟公司總經理劉志華出席開班式并做開班動員。劉志華指出，神軟公司要緊緊圍繞國家發展戰略，堅持創新發展，支撐好航天強國建設，爭當發展民族軟件產業的排頭兵。希望大家充分認識到數字化轉型是公司滿足支撐數字航天建設和公司自身發展需要的戰略選擇，必須把提升數字化領導力變成每個人的自覺行動。

劉志華表示，公司領導高度重視“思齊”班，全體學員務必維護思齊班良好班風，嚴格遵守相關培訓要求，同時重點強調了公司黨委書記馬衛華在開班前對“思齊”班提出的“五條倡議”和“約法三章”。

“五條倡議”：一是專注學習，二是積極思考，三是踴躍發言，四是加強交流，五是科學運動。

“約法三章”：禁止打牌，禁止飲酒，注意保密。

劉志華要求全體學員要牢記浙大竺可楨老校長提出的兩個問題：“到浙大來做什么？”“將來畢業后做什么樣的人？”，要不斷思考，學有所成，成有所用。

開班式最后，沈燎、劉志華為本期班長授予了班旗。

本期提升班由神軟公司部分公司領導、中層干部、骨干員工代表和來自集團公司信息中心、航天五院信息中心的選派學員共計四十人組成，采取專題授課、現場教學、分組研討等方式，圍繞數字化領導力開展為期五天的學習。